Vacature: Enthousiaste junior beleidsmedewerker Sociaal domein

Werken bij de gemeente Buren

De gemeente Buren is de fruittuin van Nederland. We staan steevast in de top 3 van fruit producerende gemeenten. Daar staan we om bekend en daar zijn we trots op! Uiteraard staan we ook bekend om het historische stadje Buren, dat al eeuwenlang banden met het Oranjehuis heeft.

Buren is in ontwikkeling. Daarbij staat dienstverlening en klantgerichtheid hoog in het vaandel. De gemeentelijke organisatie bestaat uit een structuur met vier domeinen (Sociaal domein, domein Ruimte, domein Dienstverlening en domein Bedrijfsvoering). Daarnaast is er een team Staf. De sfeer binnen onze gemeente is informeel en de lijnen zijn kort.

Het Sociaal domein bestaat uit een Sociaal Team en het team Beleid en Backoffice. Er werken ongeveer 45 mensen. Samen zorgen ze voor sociale dienstverlening aan onze inwoners. Het team beleid houdt zich bezig met de Participatiewet, de Wet Maatschappelijke Ondersteuning, de Jeugdwet en de Wet Schulphulpverlening.

Het sociaal domein bevindt zich momenteel in de transformatiefase en dat betekent dat we als team beleid meer integraal  en kerngericht gaan werken.

Wie ben jij?

Je bent bijna of net afgestudeerd en wil je eerste stappen op de arbeidsmarkt zetten. Je bent er aan toe om te werken en wil graag ervaring opdoen. Je kunt je weg vinden in een omgeving die steeds wat anders van je vraagt. Je bent doelgericht en je weet hoe je moet overtuigen en motiveren. Complexe vragen zijn voor jou een uitdaging en je zoekt je weg samen met de collega’s van het sociaal domein.

Wat ga je doen?

Je krijgt eerst meer uitvoerende taken waarbij je goed ingewerkt wordt. Daarna krijg je meer beleidsontwikkelende taken.

Er spelen diverse vraagstukken op het gebied van zorg, werk, inkomen, opvoeding, gezondheid, sport en het verenigingsleven. Je zoekt continu de afstemming met je collega’s. Je krijgt ook te maken met het gemeentebestuur.

Je gaat concreet aan de slag met de volgende taken:

1. Leerlingenvervoer: opstellen standaard verordening, overleg in regio over het contract.
2. Kindpakket (contact met subsidiefondsen / contact met consulenten over een subsidie  aanvraag voor bijvoorbeeld een fiets , zwemlessen of een computer. Het contract met de uitvoering van het kindpakket beheren.
3. Subsidies: beschikkingen opstellen voor personen en organisaties, facturen betalen.
4. Cliënt-ervaringsonderzoeken (gegevens aanleveren, zorgen dat de resultaten komen, inwoners te woord staan die vragenlijst niet begrijpen, de onderzoeksresultaten bespreken met de wethouder en raadswerkgroep).
5. Ondersteuning mantelzorgbeleid, opzetten Dag/Week van de Mantelzorgers.
6. Leerpunten (locaties coördineren/ regelen,  overeenkomst ROC beheren).
7. Laaggeletterdheid (beleid maken met regio voor volwasseneducatie, deelnemen aan regionaal overleg over dit onderwerp).
8. Verslagen maken van werkgroepen (bijvoorbeeld Leerachterstanden  en voorschoolse educatie).
9. Brieven aan inwoners over bepaalde acties, regelingen.
10. Overleg met collega’s over taken, met wethouder, met manager. Wekelijks teamoverleg etc.

 Wat bieden wij?

De kans om gedurende twee jaar vrijwel alle aspecten binnen het sociaal domein te ervaren. Je krijgt aanvankelijk uitvoerende taken en vrij snel daarna meer beleidsontwikkelende taken. Je krijgt een mentor en we werken je goed in. Jouw leidinggevende bewaakt dat je breed ingezet wordt en niet alleen uitvoerende, maar ook meer complexe taken krijgt toebedeeld. Zo kun je na twee jaar een volgende stap zetten in je loopbaan. Dat zou  binnen Buren maar ook buiten Buren kunnen zijn.

Je kunt dan aantonen dat:

• je beleid ontwikkelt op een breed beleidsterrein met maatschappelijke impact;
• je zorgt voor afstemming en samenhang ten aanzien van beleid dat tactisch van aard is en een korte doorlooptijd heeft;
• je bestuurlijke en maatschappelijke doelgroepen betrekt waarbij sprake is van mogelijke tegenstrijdige belangen;
• je inzicht hebt in maatschappelijke processen, vraagstukken en beleidseffecten.

We bieden je:

• een 36-urige werkweek met flexibele werktijden voor twee jaar;
• individueel keuzebudget van 19%. Je kan zelf kiezen hoe je dit budget uitgeeft. Maandelijks extra inkomen? Het in één keer uit laten betalen? Extra verlofuren kopen? Jij bepaalt het;
• (persoonlijke) ontwikkelings- en opleidingsmogelijkheden en goede begeleiding;
• een salaris van € 2.895,- bruto per maand op basis van een 36-urige werkweek (schaal 8, periodiek 3, peildatum 1 april 2022). Als het goed gaat ga je na een jaar naar schaal 8 periodiek 4 (€ 3.000,–).

Meer weten?

Bekijk dan het filmpje. Of neem contact op met Jan Derksen, domeinmanager Sociaal domein, via telefoonnummer 140344.

Wij hechten veel waarde aan integriteit. Van de kandidaat die in dienst treedt vragen we een Verklaring Omtrent Gedrag.

Reageren?

Stuur jouw motivatiebrief en cv vóór 21 maart 2022 naar gemeente@buren.nl met als onderwerp “junior beleidsmedewerker Sociaal Domein”. Wil je ook een filmpje van maximaal 1 minuut toesturen waarin je zegt waarom je graag bij ons aan de slag wil en waarom we jou moeten kiezen?

We kijken uit naar jouw reactie!

Acquisitie naar aanleiding van deze advertentie stellen wij niet op prijs.